• facebook
  • tiktok (2)
  • linkedin

Chengdu Yiwei New Energy Automobile Co., Ltd.

nybanner

Yiwei Automotive -esittelyt vuoden 2024 Capital Returnee -innovaatiokaudella ja 9. Kiinan (Peking) paluumuuttamisfoorumissa

20.-22. syyskuuta 2024 Capital Returnee Innovation Season ja 9th China (Peking) Returnee Investment Forum pidettiin menestyksekkäästi Shougang Parkissa. Tapahtuman järjestivät yhdessä China Scholarship Council, Beijing Association of Returned Scholars ja Kiinan tiedeakatemian Talent Exchange Development Center. Se kokosi yhteen lukuisia eliittiä palaavia ja teknologisia innovaatiojoukkoja tutkimaan uusia teknologisen innovaation ja teollisuuden parantamisen polkuja. Peng Xiaoxiao, Chengdu Overseas Returned Scholars Associationin puheenjohtaja ja Yiwei Automotiven kumppani, sekä Yiwei Automotiven Pohjois-Kiinan myyntijohtaja Liu Jiaming esittelivät "Yiwei Automotive Innovation and Entrepreneurship Project" foorumilla ja palkittiin vuoden 2023- 2024 "Golden Returnee" -palkinto.

Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forum1 Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forumissa

Foorumin aikana paikalla oli useita merkittäviä vieraita, mukaan lukien Yu Hongjun, CPC:n keskuskomitean kansainvälisen yhteysosaston entinen varaministeri ja Kiinan kansan poliittisen neuvoa-antavan konferenssin 12. kansallisen komitean jäsen; Meng Fanxing, puolueen johtoryhmän jäsen ja Pekingin tiede- ja teknologiayhdistyksen varapuheenjohtaja; Sun Zhaohua, Kiinan stipendineuvoston varapuheenjohtaja ja National Foreign Experts Bureaun entinen varajohtaja; ja Fan Xiufang, Kiinan tiedeakatemian Talent Exchange Development Centerin puolueen pääosaston sihteeri. Foorumi keskittyi aiheisiin, kuten "Returnee Technology Achievement Transformation" ja "Collaborative Technological Development". Tavoitteena on luoda korkean tason foorumi kommunikaatiolle ja yhteistyölle, edistää paluumuuttamien kykyjen syvällistä integroitumista kotimaisiin ja kansainvälisiin resursseihin sekä edistää innovaatioita ja yrittäjyyttä. elinvoimaa.

Yiwei Automotiven projektin esittely lisäsi foorumiin eloisaa silausta korostaen paluumatkalla olevien kykyjen ratkaisevaa roolia Kiinan uuden energian erikoisajoneuvoteollisuuden muutoksen ja päivittämisen ajamisessa. On raportoitu, että Yiwei Automotiven ydin T&K-tiimiin ei kuulu ainoastaan ​​kykyjä kotimaisista yliopistoista, kuten Tsinghuan yliopistosta ja Chongqingin yliopistosta, vaan se kerää myös paluumuuttajia ulkomailta, mukaan lukien Saksasta ja Australiasta, kuten Pohjois-Reinin ammattikorkeakoulusta. Westfalenissa. Tämä monipuolinen tiimikokoonpano ei ainoastaan ​​ruokki Yiwei Automotivelle innovatiivista ajattelua ja kansainvälisiä näkökulmia, vaan se myös luo vankan perustan yrityksen kehitykselle uuden energian erikoisajoneuvojen alalla.

Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forum3

Peng Xiaoxiao, Chengdu Overseas Returned Scholars Associationin puheenjohtaja ja Yiwei Automotiven kumppani

Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forum4 Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forum5

ja Liu Jiaming, Yiwei Automotiven Pohjois-Kiinan myyntijohtaja, palkittiin palkinnolla, joka tunnustaa ja kiittää Yiwei Automotiven edistystä uuden energian erikoisajoneuvojen alalla. Yhtiö jatkaa kehitysfilosofian "Innovation, Green, Intelligence" noudattamista ja lisää T&K-investointeja edistääkseen teknologista innovaatiota ja teollisuuden uudistamista.

Yiwei esittelee 2024 Capital Returnee Innovation Season China Returnee Investment Forum6

Yiwei Automotive ymmärtää, että lahjakkuus on yrityksen kehittämisen ensisijainen voimavara. Siksi yhtiö syventää jatkossa yhteistyötä tunnettujen kotimaisten ja kansainvälisten yliopistojen ja tutkimuslaitosten kanssa lahjakkuuksien kasvattamisessa ja esittelyssä, houkuttaen laajasti huippuosaajia rakentamaan monipuolisen ja kansainvälisen T&K-tiimin. Perustamalla kattavan koulutusjärjestelmän, kannustinmekanismeja ja urakehityspolkuja Yiwei pyrkii stimuloimaan työntekijöiden innovatiivista elinvoimaa ja potentiaalia tarjoamalla vankkaa tukea yrityksen pitkän aikavälin kehitykselle.


Postitusaika: 29.9.2024