Koulutus koostuu teoreettisista kursseista ja käytännön harjoituksista, joita johtavat koulutushenkilökunnan muodostavat yritysjohtajat ja laitosasiantuntijat. Avajaisistunnossa piti tervetulopuheen puheenjohtaja Li Hongpeng, joka keskusteli yhtiön kasvumatkasta, strategisista kehitystavoitteista ja tuotekehityspäivityksistä.
Hän korosti uusien työtovereiden tärkeyttä hylätä vanhentuneet ajattelumallit ja tarkastella toimialaamme uusin näkökulmin. Hän kannusti kaikkia rohkeasti tutkimaan tuotekehitystä, myyntistrategioita ja palvelumalleja sekä ehdottamaan innovatiivisia ideoita. Yritys ei ainoastaan tue täysin jokaista työntekijää läpimurtojen etsimisessä omilla aloillaan, vaan myös edistää tieteidenvälistä yhteistyötä ja innovaatioita.
Hän ilmaisi pyrkimyksemme johtaa tuoteinnovaatiotrendejä, täyttää ja ylittää markkinoiden odotukset sekä luoda ainutlaatuista ydinosaamista tuotteiden valmistusprosesseissa, myyntijärjestelmien rakentamisessa ja palvelujärjestelmien kehittämisessä. Nämä vahvuudet muunnetaan ulkoisesti toimitettaviksi palveluiksi, jaetaan kumppaneiden kanssa ja edistävät koko toimialan edistymistä ja kehitystä.
Lisäksi yhtiö valmisteli huolellisesti sarjan ammatillisia koulutustilaisuuksia, joiden tavoitteena oli perehdyttää uudet työntekijät nopeasti työprosesseihin, yrityskulttuuriin sekä tekniseen tutkimukseen ja kehitykseen. Osastojen johtajat suorittivat kursseja, jotka käsittelivät viimeisintä tuotekehitystä, talousjärjestelmiä, liikeetikettiä, neuvottelutaitoja ja turvallisuusjohtamista keskittyen käytännön sovelluksiin.
Lisäksi yhtiö on suunnitellut monipuolisia tiimityöskentelyä lämpimän, harmonisen ja elinvoimaisen työympäristön ylläpitämiseksi. Intohimoisista koripallo-otteluista taitaviin ja strategisiin sulkapallopeleihin ja nautinnollisiin ruokailukokemuksiin jokainen tapahtuma toimii siltana tunteiden syventämiseen ja kommunikoinnin edistämiseen.
Tämä huolellisesti suunniteltu uusi työntekijän perehdytyskoulutus ei ole vain jäänmurtava matka, jonka avulla jokainen uusi jäsen voi nopeasti voittaa tuntemattomuuden ja syventää keskinäistä ymmärrystä ja luottamusta. Se on myös upokas tiimiyhteistyölle, luomalla synergiaa ja voimaa naurun ja haasteiden keskellä, maalaamalla upean ja värikkään kuvan tiimityöstä. Odotamme innokkaasti lahjakkaita henkilöitä kaikilta elämänaloilta ja toivotamme ne liittymään YIWEI Automotive -perheeseen, etenemään yhdessä, ylittämään jatkuvasti itsemme huippuosaamisen tiellä ja edistämään yhdessä yritystä kohti loistavampaa tulevaisuutta.
Ota yhteyttä:
yanjing@1vtruck.com +(86)13921093681
duanqianyun@1vtruck.com +(86)13060058315
Postitusaika: 08.07.2024
